Droch-aistriú. Fiú amháin má bhíonn taithí mhór ag duine deonach amháin, d'fhéadfadh sé d'iarrachtaí a chur ar ais ar feadh blianta. Níos fearr plean "acmhainní daonna" a chur i bhfeidhm d'oibrithe deonacha, cosúil leis an méid atá agat d'fhoireann íoctha.
Sula dtosaíonn tú ag lorg oibrithe deonacha, déan cinnte go leanann tú na céimeanna seo chun go mbeidh do eagraíocht réidh.
Tuiscint do Chultúr agus do Thimpeallacht Oibre do bhrabúis
Tá pearsantacht ag gach eagraíocht neamhbhrabúis. Mar shampla, an bhfuil d'eagraíocht foirmiúil ar an gcaoi a leagann sé teorainneacha agus slabhraí ceannais suas? Nó an bhfuil sé oscailte, cairdiúil, cruthaitheach agus luach-tiomáinte?
B'fhéidir go bhfuil sé caotic agus saor in aisce. An bhfuil fostaithe tromchúiseach nó scíthiúil, greannmhar agus cairdiúil, nó righin agus fuar? An bhfuil an staid cobhsaí leis an bhfoireann a bheith ag mothú slán ina bpost nó an bhfuil sé imníoch agus éagobhsaí le gach duine buartha faoi a dtodhchaí? An áit seo a bheadh á mholadh agat do chairde nó do theaghlaigh mar áit mhaith le hobair nó le hobair dheonach?
Déan an Meaitseáil idir Cultúr agus Deonach
Tá súil agam go bhfuil do eagraíocht taitneamhach agus cairdiúil, ach le próisis agus ionchais atá soiléir struchtúrtha. In aon chás, cinnfidh cultúr na heagraíochta an cineál oibrí deonach a earcóidh tú.
Má tá d'oifig ordlathach, b'fhéidir gur mhaith leat daoine atá compordach a fháil ar nósanna imeachta agus ar bheartais a leanúint.
Má tá sé eagraithe go héasca nó fiontraíochta, beidh tú ag iarraidh daoine aonair atá tosaithe a lorg agus a bhfuil taitneamh a bhaint as oibriú le struchtúr agus treorach níos lú. Déan anailís ar d'ionad oibre sula ndéanann tú oibrithe deonacha a earcú, ionas go mbeidh tú in ann comórtas níos fearr a dhéanamh idir oibrithe deonacha agus eagraíocht.
Ullmhaigh Do Eagraíocht d'Oibrithe Deonacha
An dtugann an barr-bhainistíocht tacaíocht do shaorálaithe deonacha agus measann siad an luach is féidir le saorálaithe a thabhairt? An bhfuil an fhoireann ullmhaithe agus sásta cabhrú le hagallaimh, treoshuíomh, oiliúint agus maoirseacht a dhéanamh ar oibrithe deonacha? An luachann do bhord stiúrthóirí deonacha?
An ndearna tú smaoineamh ar na cineálacha oibre is féidir leat a thabhairt d'oibrithe deonacha? An bhfuil cur síos seasamh saorálaithe ann ? Ar ullmhaigh tú ábhair earcaíochta ar nós bróisiúir, fógráin, agus lámhleabhar deonach? An bhfuil áit ann d'oibrithe deonacha a bheith ag obair, le soláthairtí riachtanacha agus trealamh atá ar fáil? An bhfuil beartais, nósanna imeachta agus córais taifeadta ann?
Saincheisteanna Dlíthiúla a aithint agus a réiteach
An bhfaca tú aon cheisteanna dlíthiúla agus dliteanais faoi rannpháirtíocht dheonach? An bhfuil córais ann chun seiceálacha cúlra a reáchtáil? Chun measúnú a dhéanamh ar fheidhmíocht oibrithe deonacha agus tomhas na dtorthaí a mbeifeá ag súil leis? An bhfuil d' árachas cothrom le dáta agus a chosnaíonn sé deonacha agus an eagraíocht?
Traenáil agus Ullmhaigh Do Bhaill Foirne
An bhfuil do fhoireann réidh le freagairt nuair a bhíonn deonacha ionchasacha i dteagmháil leat? An féidir leo labhairt go héasca agus go díograiseach faoi mhisean agus obair na heagraíochta? An bhfuil eolas ag do láithreán gréasáin maidir le conas a dhéantar deonach, le teagmháil a dhéanamh leo, agus le grianghraif de shaorálaithe?
Fiú amháin nuair nach bhfuil aon earcaíocht shonrach déanta, d'fhéadfadh d'eagraíocht éisteacht a fháil ó oibrithe deonacha féideartha. Bí cinnte go bhfuil a fhios ag gach duine san oifig a fhaigheann glaonna ó dhaoine a bhfuil suim acu i mbun oibre deonach atá i gceannas ar bhainistiú deonach agus tá sé sásta an glao a aistriú nó teachtaireacht a chur ar aghaidh.
Ná iarr ar dhuine deonach glaoch ar ais! Is é an bealach is tapúla a chailleann amach ar dheonach mór é nó í a fhágáil. Ní dócha go ndéanfaidh deonach iarracht ar ndóigh a bhaint amach. Tabharfaidh sí ar aghaidh chuig an gcéad neamhbhrabúis eile dá liosta.
Oideachas a thabhairt don fhoireann maidir le hOibrithe Deonacha a Earcú
Feiceann cuid mhaith d'fhostaithe na heagraíochta oibrithe deonacha a d'fhéadfadh a bheith agat gach lá. An bhfuil a fhios acu maidir leis an raon deiseanna seirbhíse atá ar fáil i do eagraíocht agus cén áit a ndéanann daoine aonair a léiriú a bhfuil suim acu i mbun obair dheonach?
An bhfuil ambasadóirí do bhaill foirne as do eagraíocht?
Nuair a thuigeann tú do chultúr eagraíochtúil agus go bhfuil do chórais uile i bhfeidhm, tá sé in am dul ar aghaidh le do phleananna earcaíochta. Amharc ar 3 Bealach chun Earcóirí Deonacha a Earcú do Do Neamhbhrabúis