Iontaobhas Ach Fíoraigh Gan Fhaisnéis Cén Fhoireann Tacaíochta Fíorúla a Thuairim?
Ansin scaoilfeadh cliaint ag brath ar na horduithe brionnaithe sin cnapshuimeanna le duine atá dlite ó shocraíocht éileamh árachais agus ansin blianacht a dhíol le tríú páirtí. Rinne an paralegal, a líomhnaítear go ndearna sé an oibríocht seo ar feadh níos mó ná dhá bhliain agus gur cosúil go raibh brú oibre ann, go raibh sé gafa.
Ag smaoineamh mar go bhfuil sé le gloat nach dtarlódh riamh i mo ghnólacht , a choinneáil i gcuimhne go dtarlódh cuid mhór de na paralegals freisin i mbliana eile. Rinneadh cúiseamh ar paralegal fadtéarmach ag gnólacht atá bunaithe ar an tSeoirsia níos luaithe i mbliana ar ghoid thart ar $ 150,000 ó eastát cliaint. Phléadáil eile ciontach i mbliana níos mó ná leath mhilliún dollar a ghoid i scéim inar bhronn sé sínithe cliant ar sheiceálacha, agus is cosúil go mbeartaítear a gcuid billí leighis a íoc, agus ina ionad sin iad a thaisceadh ina chuntas féin. Oops.
Ar ndóigh, is cúis imní níos mó ná na cásanna seo a bhfuil nár nochtadh i ndáiríre iad.
Is suntasach freisin, mar gheall ar na cásanna seo ina bhfuil paralegals iompar go dona, an leibhéal iontaobhais a raibh a n-aturnae maoirseachta cosúil leis na droch-aisteoirí sin. Is maith an t-am anois ná cuimhneamh go bhfuil an claonadh coiriúil ach uaireanta ag dul i ngleic le héadaí dorcha agus airm ina lámha. Is iad na cinn is cosúil gleoite a bhíonn ag dul i mbun comhrá a dhéanamh, a sheasamh suas seomra, agus a gcuid oibre a dhéanamh go maith, ar feadh tamaill ar a laghad, is féidir iad a dhí-armáil i ndáiríre.
An ceacht a bhainfidh as na bpríosúnanna paralegal seo? Iontaobhais, ach a fhíorú.
Chomh fada is a fhios ag gach dlíodóir faoina dhualgas maoirseacht a dhéanamh ar paralegals agus neamhchónaithe eile, tá a fhios againn freisin gur dócha gur deacair a dhiúltódh freagrachtaí ó lá go lá ná mar a cheapamar riamh go mbeadh sé. Tá sé an-tempting a dhéanamh chomh maith le mórán oibre riaracháin athchleachtach a láimhseáil go dtí paralegal fadtéarmach a bhfuil a fhios agat gur féidir leat brath air. Ní cuimhin leat ach nár scaoiltear d'oibleagáid as maoirseacht ort. Chomh maith leis sin a choinneáil i gcuimhne gur féidir le brú agus le hobair oibre torthaí tubaisteach a chruthú mar atá feicthe againn le déanaí ag aithris na paralegals imithe bradacha.
Agus tú ag déanamh measúnú ar do paralegal agus a mhéid is gá duit é a bhainistiú, breithnigh na fachtóirí seo:
- Cén saghas seiceála cúlra a rinneadh nuair a chuaigh an paralegal tríd an bpróiseas fruilithe?
- cén oideachas a dhéanann do paralegal?
- An bhfuil an t-oideachas sin i staidéir dhlíthiúla nó paralegal nó i réimse eile?
- Cén taithí roimh ré a bhíonn ag do paralegal?
- An bhforáil tú treoshuíomh agus oiliúint ar do fhoireann paralegal?
- An ndearna tú measúnú ar fhoghlaim na paralegal ó na gníomhaíochtaí seo agus, más amhlaidh, conas?
- le haghaidh aon nós imeachta áirithe, cé mhéad tacair de shúile a dhéanann athbhreithniú ar an aschur a ghintear?
- an bhfuil gá le leibhéil faofa?
Is féidir le maoirseacht a dhéanamh ar dhuine, nó ar fhoireann, a bheith ró-íogair agus frustrach. Ní gá go mbainfeadh bainisteoirí éifeachtacha leis an tasc. Féadfaidh monatóireacht a dhéanamh ar fheidhmíocht paralegal a bheith ag fás. Má tá tú ádh go leor duine a fhostú atá inniúil, gairmiúil, agus go dian, b'fhéidir go gcuirfí go mór ort chun maoirseacht a dhéanamh ar do mhaoirseacht agus iarracht a dhéanamh díriú ar na fadhbanna níos mó atá ar láimh: ag fáil níos mó cliaint agus ag cleachtadh dlí . Fós, cuimhnigh na ceisteanna seo a leanas:
- An bhfuil tú sásta do chumas féin a chur in ann dlí a chleachtadh i mbaol?
- An bhfuil tú sásta a bheith faoi réir imeachtaí araíonachta trí d'fhreagrachtaí maoirseachta a mhainneachtain?
- An bhfuil tú ag athbhreithniú go tréimhsiúil ar obair an paralegal, go géar nó go covertly?
- tá táscairí ann go bhfuil gá le leibhéil maoirseachta níos airde ar an paralegal?
- an bhfuil tú ag déanamh iarrachtaí réasúnta a chinntiú go bhfuil iompar an neamhlawyer ag luí le hoibleagáidí gairmiúla dlíodóir?
- an bhfuil tú ar an eolas faoi iompar a sháraíonn rialacha freagrachta gairmiúla ach gan a bheith ag gníomhú chun iarmhairtí mí-iompair a sheachaint nó a mhaolú? An bhfuil gníomh feabhais réasúnach á ghlacadh agat?
- An dtugann tú seiceálacha bán sínithe do paralegal lena phróiseáil?
- An bhfuil tú ag deimhniú go ndearnadh na seiceálacha seo mar gur ceapadh iad?
- An bhfuil a fhios agat cé atá á fhíorú go bhfuil an t-airgead atá ag dul isteach agus amach as an ngnólacht taisce i gceart agus sa mhéid a léirítear? an bhfuil siad á fhíorú amhlaidh?
- An bhfuil tú ag cur béime ar an bhfoireann chun cuótaí a chomhlíonadh?
- an bhfuil tú ag tarmligean an oiread sin do paralegal gur féidir go bhféadfaí a ualach oibre a mheas mar chleachtas dlí neamhúdaraithe ag outsider?
- An bhfostaigh tú iniúchóir chun do chuid cuntais a athbhreithniú?
Ar ndóigh, is maith le duine ar bith a bheith ina micromanager. Níl sé taitneamhach a bheith ag féachaint ar ghualainn duine mar a oibríonn siad. Mar sin féin, is bealach slí bheatha an dlíodóra é atá i mbaol freisin má thosaíonn paralegal coirnéil ag scamhadh nó a ghearradh ar bhealach mór míchuí. Ná lig cad a tharla do chomhghleacaithe dlíthiúla trua a tharlaíonn duit.