Éilíonn straitéis bulletproof ag tosú gnó ar an taobh.
Is maith le fál i gcoinne na rioscaí a bhaineann le do ghnó féin a thosú ná tosú ag obair ar do chuideachta a thógáil agus tú fós fostaithe le post lánaimseartha a íocann tuarastal agus sochair rialta.
Seo an fáth: Má tá tú in ann do ghnó a thosú agus tú fós fostaithe, beidh an chuid is fearr den dá shaol agat. Tabharfaidh foinse ioncaim cobhsaí, iontaofa níos mó muiníne duit i dtástáil na n-uiscí le gnó nua a bhfuil an dóchúlacht go dtarlóidh teip sa chéad bhliain.
Seo a leanas roinnt simplí a dhéanann tú agus ní gá duit a threorú agus tú ag siúl ar líne fíneáil uaireanta idir dea-sheasamh a choinneáil ar do phost lánaimseartha agus do leasanna a bhaint amach le do ghnó féin.
An Ghnó atá ag Tosú Gnó Cé go bhfuil tú Fostaithe go fóill
1. Déan machnamh ar do ghnó a reáchtáil mar oibríocht pháirtaimseartha taobh le do phost reatha. Is múnla iontach é seo toisc go leanfaidh tú ag ioncam agus sochair iontaofa agus tú ag déanamh tástála ar do bhealach chun teacht ar bhealach chun ioncam comhsheasmhach iontaofa a thiomáint le do ghnó taobh. Is é an rud deireanach a theastaíonn uait agus tú ag iarraidh fás do ghnó féin ná an strus breise de bhillí neamhíoctha ag cruthú nó ag draenáil do chuntas coigiltis gan cosán soiléir chun é a thuilleamh ar ais.
2. Tuigfidh agus leanann tú do chonradh fostaíochta. Tá sé seo thar a bheith tábhachtach má dhéanann sé tagairt d'aireagáin agus do mhaoin intleachtúil (IP) a fhorbraíonn tú mar chuid de do phost.
Beagnach i gcónaí, baineann an chuideachta aon ní a fhorbraíodh ar am na cuideachta agus ag baint úsáide as maoin na cuideachta. Mura bhfuil conradh fostaíochta agat, níl tú fós soiléir. Seiceáil Lámhleabhar Fostaithe an chomhlachta le haghaidh tagairtí d'úinéireacht aireagán agus IP. Níl aon lámhleabhar ann? Iarr ar do bhainisteoir Acmhainní Daonna nó duine éigin atá ag feidhmiú sa ról sin an polasaí a mhíniú.
3. Sábháil d'ioncam taobh. Cuir cúlchistí airgid ar leataobh as an ioncam a chruthaíonn do thosú is féidir leat a chothú nuair a chinnfidh tú do phost lánaimseartha a fhágáil. Ina theannta sin, bí cinnte go gcuirfí treoirlínte caiteachais agus buiséadacha soiléir ar do thaobh gnó chun a chinntiú nach bhfuil tú ag caitheamh thar do chuid acmhainní. Cabhróidh tú go gcaithfidh tú gach ceann de na brabúis ó do ghnóthas taobh a thabhairt duit glan sábháilteachta a thógáil le haghaidh amanna leanúnacha a d'fhéadfadh a bheith ann sa todhchaí nuair nach mbeidh do phost lae agat.
4. Déan a bheith chomh oscailte le d'fhostóir agus is féidir. Go deimhin, más rud é nach bhfuil do ghnó iomaíoch lena gcuid féin, féach an féidir leat iad a chur i gcomhpháirtí comhoibrithe, i gcustaiméir nó i gcliant. D'fhéadfá fiú d'fhostóir a fháil chun infheistíocht a dhéanamh i do thosach, nó a cheadú duit cothromas a choinneáil i gcomhfhiontar. Má cheapann tú go bhféadfadh tú dul ar an mbealach a bhfuil fostóir mar chustaiméir, infheisteoir nó comhpháirtí agat, bí cinnte go ndéanfaidh tú comhairle ar aturnae chun comhairle iontaofa a fháil maidir le conas dul ar aghaidh go cúramach.
5. Déan tosaíocht shoiléirigh do chuid ama. Má tá tú ag dul do phost lae a choinneáil agus a bheith ag obair ar do ghnó páirtaimseartha a fhás ag an am céanna, ní fhágann sin go leor ama do ghníomhaíochtaí neamhriachtanacha. Déan cinneadh a dhéanamh ar na rudaí atá fíor-thábhachtach, dul i gcomhairle leis na páirtithe leasmhara eile agus le teaghlaigh i do shaol, agus ansin spriocdhírithe a chruthú de na freagrachtaí agus na gníomhaíochtaí go léir a bheidh tú ag laghdú nó a dhíchur chun am a dhéanamh do do ghnó.
Na Nótaí ar Ghnó a Thosú Cé go bhfuil tú Fostaithe go fóill
1. Ná húsáid ríomhairí corparáideacha nó córais ríomhphoist chun aon ríomhphoist a bhaineann le do ghnó taobh a sheoladh. Fiú má logann tú isteach i do chuntas ríomhphoist le ríomhphost a sheoladh, tá fadhbanna fós agat: tá tú ag úsáid a gcuid maoine chun spriocanna do ghnó féin a chur chun cinn, rud a d'fhéadfadh dúshlán dlíthiúil a bheith ina dhiaidh sin. B'fhéidir go mbeadh sé de cheart acu go léireofaí eochaircheisteanna ar bith a d'iontráil tú, fiú mura ndearnadh do r-phoist a iontráil ar chóras ríomhphoist na cuideachta.
2. Ná bíodh brú ort post do lá a fhágáil mar go dtosaíonn do ghnó tarraingt a fháil. Téann gnólachtaí nua trí thimthriallta saoil agus ní gá go mbeadh fiontair inbhuanaithe ag cuid de na buanna go luath. Ba cheart duit do mhúnla gnó a bhailíochtú le custaiméirí fíor, ag íoc agus ansin dul trí thréimhse roinnt míonna le fás comhsheasmhach i do bhunachar custaiméirí.
Ní mór do thaobh ioncaim a fháil os cionn an méid a theastóidh do chostais riachtanacha, sula ndéanfaidh tú smaoineamh ar do phost lae a chur as do dhul i mbun lánaimseartha ar do ghnó nua.
3. Ná roghnaigh an gnó mícheart. Ní dhéanfaidh gnó nach gcuireann rannpháirtíocht páirtaimseartha ar iasacht ort go maith leat mura féidir leat é a dhéanamh go páirtaimseartha ach le tosú. Mar shampla, is féidir le stór bia miondíola a bheith ina iarracht uile-íditheach. Mura bhfuil tú iniompartha, ní féidir leat teagmháil a dhéanamh ag an gcéad chéim nó mura bhfuil comhpháirtí agat a bhfuil gach lá ann, tá tú ag socrú duit féin ar mhainneachtain. Má tá tú ag lorg an ghnó ceart chun tús a chur le do phost lae, féach an liosta seo ina bhfuil os cionn céad smaointe gnó réalaíoch, inrochtana taobh istigh.
4. Ná labhair do ghnó páirtaimseartha do fhostaithe eile ar fud an t-uisce uisce proverbial. D'fhéadfaí é seo a fhorléiriú mar do ghnó a chur chun cinn ar am na cuideachta. Luaigh an comh-oibrí amháin ar an mbealach mícheart leis an bhfíric go bhfuil gnóthas taobh á reáchtáil agat agus go bhféadfadh sé fadhbanna féideartha a thabhairt le d'fhostóir má shocraíonn siad bainistíocht a insint sula bhféadann tú an comhrá sin a bheith agat féin. Síneann an riail tost le plé ar am cuideachta le cliaint agus soláthraithe d'fhostóra chomh maith.
5. Ná bíodh eagla ort an léim a ghlacadh ar fhiontraíocht lánaimseartha nuair atá an t-am ceart. Is féidir le páirtaimseartha gnó a bheith rathúil go páirteach, ach mura rud é go mbeidh tú ag infheisteoir éighníomhach, ní fhásfaidh an gnó ach go pointe áirithe gan do thiomantas lánaimseartha. Nuair a d'aithin tú éileamh soiléir maidir le do réiteach agus má tá leibhéal ioncaim inbhuanaithe agat ó do bhunachar custaiméirí atá ag fás, tá sé sábháilte tosú ag smaoineamh ar an léim chun féinfhostaíochta a dhéanamh.